本报讯　杨志武、特约记者钟友国报道：5月中旬，广州军区某集团军18名军事训练尖子被破格提拔到营连主官位置。集团军领导告诉记者，这18人均在集团军组织的历次军事训练比武中得过前三名。

　　通过对科学发展观的学习和对近几年集团军部队训练实践的回顾分析，集团军党委“一班人”认识到，只有营造大抓军事训练的浓厚氛围，才能更好地激发官兵的练兵热情。

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为此，他们确立了“用人导向和奖励机制向军事训练倾斜”的思路，进一步完善了激励机制。规定凡在考核中取得名次的，都予以奖励，并把训练水平、战斗能力与干部晋升、士兵选改士官、单位评先挂钩。近年来，集团军调整使用的干部，不但全部通过了严格的军事训练考核，而且大部分是各类军事训练比武的尖子。去年以来，共有40余名训练尖子被破格提拔，去年年底立功受奖的个人有七成以上是军事训练标兵，大大激发了官兵的练兵热情。