编辑同志：

　　新兵陆续入营，感受到一线带兵人兄长般的关爱。但是，笔者也发现一些带兵人对新兵过于溺爱：有的怕新战士吃不了苦而随意降低训练强度，有的怕新兵不适应新环境而不敢高标准管理，有的怕新兵心理承受能力差而不敢严肃批评……爱兵不要“溺兵”。俗话说，“严师出高徒”，带兵应该“严”一些。当然这个“严”不是简单粗暴带兵，打骂体罚战

士，而是以科学训练和以人为本的思想带兵育人。现在的战士知识层次较高，民主意识、自尊心和个性都比较强，但严管、严训与此并不矛盾，关键要看是否“严”得适度，“严”得科学。

　　新训骨干应加强自身文化知识的学习，根据新兵特点，创新带兵方法，让新兵不但服从而且服气。严格训练、严格管理，训练出更多的新时期优秀士兵，这是带兵人的职责所系，也是提高部队战斗力的现实要求。

　　济南军区某部彭辉、刘波