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南空航空兵某师一批高学历干部建功基层

http://jczs.sina.com.cn 2006年07月15日 12:22 解放军报

  本报南京7月14日电 段飞翔、袁胜国报道:高学历干部到基层工作能不能有所作为?今天,南空航空兵某师师领导和刚从院校分配来的新干部座谈时,师领导用本单位20名高学历干部的成长经历,回答一些新干部提出的这个问题。

  前年,这个师分来20名拥有硕士以上学位的高学历干部。为使用好这些难得的高才生,师党委考虑再三,决定将这20名高学历干部全安排到条件较为艰苦的机务、战勤、通信
等基层一线任职。

  这批高学历干部到基层工作后,很快找到用武之地。部队更换装备,分到某团战勤大队三中队任通信助理的硕士吴国利,凭借天天和新装备打交道的便利条件,在全师率先掌握了新装备各项技战术性能。他还发挥自身优势,协助有关专家探索训练方法,使新装备在3个月内就形成了战斗力。分到机务大队任机械师的博士周晓峰,发现大队的装备保障工作程序设置不合理,便结合自己所学知识提出改进意见,使工作效率提高了数倍。短短两年时间,这20名高学历干部,有2人被列入空军技术保留骨干,有5人被评为优秀党员,人人都取得了科研成果,成为部队建设的中坚力量。

  谈起自己在基层工作的经历,分到机务大队一中队任质检员的硕士杨春泉感慨地说,“刚分到中队时我有些想不开,认为领导这样做是不尊重人才。到中队工作后,我才发现高学历干部到基层工作大有作为,也深深地感受到领导的良苦用心。”

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