本报讯倪伟、梁吉安报道：8月20日，江苏省东台市79名军政素质过硬的军训教员带着《军训教员聘用协议书》和《军训履职尽责信息反馈表》，各自赶赴全市19所中学，为1.05万多名高一新生进行为期8天的军事训练和国防教育。

　　该市坚持把学生军训作为开展全民国防教育、提高中学生综合素质的一项重要工作。实践使他们认识到，要保证这项工作的落实，必须狠抓中学生军训教员队伍的质量建设。为 确保军训教员的组训能力和军训质量落到实处，他们变过去由各乡镇单方面确定教员的办法为面向社会公开招聘，在市主要媒体上刊登招聘军训教员的信息，同时，对报名者进行了为期10天的业务集训，并通过军政业务摸底考核进行末位淘汰。市人武部主官与经考核合格的军训教员签订《军训教员聘用协议书》，明确规定教员在受聘期间的职责和享受基本工资、福利及岗位津贴等待遇。军训结束后，市人武部和教育局组成的军训办公室成员，分组分批到各学校对中学生的军事训练和国防知识进行考查；各学校的领导和学生家长代表为教员填写《军训履职尽责信息反馈表》的评价意见，市军训办对各教员的军训质量和评价意见进行综合评估，从而得出教员领取薪酬的百分比。此举不仅调动了教员的积极性和责任感，也保证了受训学生军政素质的提高。(中国国防报2004年09月06日第2版)